Il dirigente con delega di funzione ha un ruolo chiave nella formazione del personale in materia di sicurezza sul lavoro. È responsabile di pianificare e coordinare attività formative mirate a sensibilizzare i lavoratori sui rischi presenti nell'ambiente lavorativo e sulle corrette modalità di comportamento per prevenirli. Questa figura deve garantire che la formazione sia adeguata, tempestiva e personalizzata in base alle esigenze specifiche dei dipendenti. Inoltre, il dirigente deve monitorare costantemente l'efficacia delle attività formative e apportare eventuali correzioni per migliorare il livello di conoscenza e consapevolezza del personale.
